很多第一次出国工作的人都会认为出国工作就必须要办理一个工作签证,不管是经济不太发达的国家,还是欧美大国,都是需要办理工作签证的,而作为刚刚入职的新人,一般先会办理一个临时工签,临时工签需要自己的身份证明和老板的邀请入职证明,当然,菲律宾也是可以办理临时签证的,需要的材料也与上面说的差不多。
菲律宾的国情与欧美国家不太一样,这就使得来到菲律宾工作的人都是先通过旅游签证过来的,然后,再在该国办理临时工签。但要注意办理临时工签是一定需要旅游签证的,所以如果你的旅游签证过了有效期,马上要去续签,因为只有在有效期内,旅游签证才是合法的。当然了,续签是需要大约700元人民币的费用的,这个要有心理预期。
菲律宾的公司为什么一定要为员工办理临时工签呢,因为临时工签就相当于是自己的身份证明,它能证明本人在菲律宾工作是合法的,而如果因为什么事情需要离开菲律宾的话,也是需要这个临时工签的,所以一旦到了菲律宾,当务之急,先把临时工签办了。
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