菲律宾公司办理的9G工签中途离职赔偿费怎么计算的

在菲律宾工作很多人的签证都是公司统一办理的，那么办理的签证如果中途离职的话，需要赔偿吗，如果是赔偿那么这些签证费用怎么计算呢。

菲律宾9G工签办理材料以及费用

每家公司办理的途径不一样，很多渠道都是不一样的，所以费用都会有所出入，一般办理工签是费用是2万人民币相对较合理。每个国家所需的资料都大同小异。 填写申请表，准备所需资料，递交资料，等审批。 有个的国家会抽签面签或者直接预约面签。9G工作签证：9G是目前菲律宾移民局颁发的工作签证，各个类型工作基本都涵盖。操作一般要经过税务局、劳工部 、司法部、移民局。先获得由菲律宾劳工部(DEPARTMENT OF LABOR AND EMPLOYMENT)颁发的AEP劳工卡。出入关时9G和ICARD两证是要一起的，每次出关都需要交纳2千多PESO的海关税，第一次携带9G签证和ICARD出关会多交纳一些海关税，以后每次都是2千多PESO。9G工作签必须要有ICARD，也就是黄卡，一起出入关，每次出关都需要交纳2千多PESO的费用，第一次携带9G签证和ICARD出关会多交纳一些费用，以后每次都是2千多PESO

菲律宾9G工签赔付计算

1、9G正式工签，办理，一般是一年的13W披索=1.5W左右的人民币，两年的是14W披索

2、赔付问题，一般是根据用人单位来，有的公司是做满半年赔一半，有的是按月来，多做一个月就少赔一个月的工签钱。

3、谨慎办理9G正式工签，费用昂贵，如果说不是很稳定的话建议先不要办理，但是办理后的好处也是很多的，可以随时往返国内和菲律宾，方便快捷。

以上则是关于菲律宾的9G工签问题，如果您不确定工作是否合适您，建议您先办理临时工签，觉得自己能坚持胜任这个工作再办理9G工签这样相对会比较合理。到时候就避免了一些赔偿问题的纠纷了。如果您有这方面需要，您可以联系我们在线客服为您办理的。