在菲律宾工作的朋友们都清楚,菲律宾的工作签证分两种,一种是临时工作签证,SWP(Special Work Permit),有效期三个月;一种是正式工签,9G工签,有效期为一至三年。那么菲律宾的9G工签如何办理呢?华商签证为您解析。
菲律宾的9G工签如何办理
由于菲律宾行业的特殊性,人员流动比较大,一般新员工入职,公司会先为他办理成本低的SWP,等转正了,再办理9G工签。虽然员工持有SWP,可以合法留在菲律宾工作,但不能作为出入境的有效证件,只能在菲律宾境内使用。倘若员工要出境或者进行其他活动,比如回国探亲,还是要给海关人员展示有效期内的旅游签。SWP只能续签两次,每次有效期为三个月,相当于半年。一般来说SWP续签是和旅游签同时续签的。SWP临时工签到期以后是不影响旅游签正常续签的,旅游签续签分为1个月、2个月、6个的。
9G工签的申请条件中,有一个最重要的条件就是需要有菲律宾正规企业的邀请函,而这个邀请函需要在国内进行签证申请的时候就提供,确保自己到菲律宾的目的就是为了工作,然后就可以正式的进行申请。申请下来之后签证的有效期分为一年,两年和三年,如果到期之后还能够在菲律宾的移民局进行续签。而且拥有工作签证也不影响自己在菲律宾旅游,可以说是比较方便的一个签证。
对于个人来说,如果想要办理工作签证可以找代办机构进行处理,因为他们和菲律宾的很多正规公司都有合作,可以为客户办理挂靠,有的也拥有自己的公司(例如我们华商签证)这样的话就能够直接为客户办理相应的9G工签。
办理9G工签的目的也是为了能够在菲律宾停留更长的时间,每个人的入境需求不一样,因此想要办理的签证也会有很大的不同。如果您需要办理9G工签,可以咨询平台客服,我们华商签证会根据您的需求来进行办理,为您提供专业的办理意见,还有一条龙的代办服务。
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